Directeur du Conseil de Développement
Métropole du Grand Paris · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Le poste consiste à organiser les instances et les groupes de travail du Conseil de développement (CODEV) de la Métropole du Grand Paris, à Paris. Il comprend aussi le pilotage d'une équipe et le lien entre la Métropole et les membres du conseil.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires titulaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert aux grades d'attaché et d'ingénieur de la fonction publique territoriale.
- Catégorie
- Catégorie A (cadre)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Contrat de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.
Le profil recherché :
- Bonne connaissance du fonctionnement et du cadre réglementaire des collectivités.
- Connaissance des politiques publiques locales et des processus de décision.
- Maîtrise des techniques et méthodes de la démocratie participative.
- Expertise dans son domaine d'activité et des enjeux de la Métropole.
- Connaissance des outils de politique européenne pour les collectivités.
Ce que vous feriez
- Organiser les instances du CODEV et préparer leurs réunions.
- Gérer et appuyer les groupes de travail du CODEV.
- Suivre les travaux du CODEV et formaliser les avis et contributions.
- Servir d'interface entre la Métropole et les membres du CODEV.
- Rédiger des notes et propositions pour la direction de la Métropole.
- Encadrer l'équipe et piloter l'activité du CODEV.
Comment candidater
Postulez sur le portail de recrutement de la Métropole du Grand Paris en envoyant votre CV et votre lettre de motivation.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Poste vacant à partir du 1er décembre 2026.
- Catégorie A (cadre).
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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