Vos étapes pour postuler
Directeur/Directrice service jeunesse
SIVOM la Presqu'île d'Arvert · Nouvelle-Aquitaine · Clôture dans 28 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, donc les fonctionnaires ne peuvent pas postuler. Le recrutement repose sur l'article L332-23 du code général de la fonction publique.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Diplôme : BP JEPS LTP (Loisirs Tous Publics) ou une UC de direction
Le profil recherché :
- Maîtriser la réglementation des accueils collectifs de mineurs et la protection de l'enfance
- Maîtriser la méthodologie de projet et les techniques d'animation
- Avoir le sens de l'écoute, de l'autonomie et de la polyvalence
- Avoir une grande aisance relationnelle avec les adolescents et les partenaires
- Faire preuve d'organisation, de rigueur administrative et de gestion de plannings
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 29 novembre (Clôture dans 28 jours)
Postulez sur le site de l'employeur, ou envoyez votre candidature par e-mail à l'employeur comme indiqué sur la page de l'offre officielle.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Contrat de 10 mois, lié à un accroissement temporaire d'activité.
- Poste de management (encadrement d'équipe).
- Catégorie C.
- Le télétravail n'est pas renseigné dans l'offre.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.