Vos étapes pour postuler
Directeur adjoint de crèche
Ville de Val-de-Reuil · Normandie · Clôture dans 15 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Seuls les contractuels peuvent postuler, car le poste est un remplacement. Le texte ne précise pas d'autre condition.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Diplôme : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, d'Infirmier ou de Puéricultrice.
Expérience : Confirmé.
Le profil recherché :
- Connaissances solides du développement du jeune enfant.
- Savoir manager des équipes et travailler en équipe.
- Maîtriser l'écoute, la communication et l'observation.
- Rigueur, méthode et efficacité.
- Capacité d'adaptation face aux situations difficiles.
- Discrétion et respect du secret professionnel.
- Maîtrise de l'outil informatique.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 15 novembre (Clôture dans 15 jours)
Postulez sur le site de l'employeur, indiqué sur l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre dossier par courriel ou par courrier à la mairie.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Temps complet, horaires variables du lundi au vendredi (crèche ouverte de 7h30 à 18h30).
- Durée de travail de 39 heures par semaine, avec 23 jours de RTT en plus des 25 jours de congés.
- Télétravail non possible.
- L'offre indique une date limite au 15/11/2026, mais le texte demande une candidature avant le 31 octobre 2026. Vérifiez la date avant d'envoyer.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.