Vos étapes pour postuler
Développeur de l'apprentissage
GIP - FCIP Auvergne · Auvergne-Rhône-Alpes · pas de date limite
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires (titulaires) et les contractuels peuvent postuler. Un diplôme de niveau 6 et au moins 2 ans d'expérience sont demandés.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Diplôme : Niveau 6 (bac+3) minimum
Expérience : Expérience équivalente d'au moins 2 ans
Le profil recherché :
- Qualités rédactionnelles et relationnelles affirmées.
- Connaissance du fonctionnement de l'apprentissage et de la formation continue.
- Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'initiative.
- Capacité à animer un réseau et à conduire des réunions.
- Maîtrise de la démarche commerciale.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Pas de date limite indiquée : l’offre peut être retirée à tout moment, ne tardez pas.
Candidatez par e-mail auprès de l'employeur, avec votre CV et votre lettre de motivation. Les détails sont sur la page officielle de l'offre.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible.
- Poste de catégorie A (cadre), sans encadrement.
- Poste vacant à partir du 1er octobre 2026.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.