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Coordonnateur/trice enfance jeunesse et Convention Territoriale Globale (CTG)

Communauté de Communes du Royans Vercors (CCRV) · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

La Communauté de Communes du Royans Vercors recrute un coordinateur ou une coordinatrice enfance jeunesse et CTG à Saint-Jean-en-Royans, pour un remplacement de congé paternité de 3 mois renouvelable. Le poste est ouvert aux contractuels et le télétravail est possible.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Emploi ouvert uniquement aux contractuels. Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste, selon l'article L332-13 du code général de la fonction publique.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Non indiqué · Master II en développement social ou DES JEPS, un plus
Expérience
Expérience appréciée en collectivité sur des fonctions similaires
Contrat
Contractuel uniquement, pour remplacer un agent. CDD de 3 mois renouvelable, dans la limite de l'absence de l'agent remplacé

Le profil recherché :

  • Master II en développement social ou DES JEPS, un plus
  • Expérience appréciée en collectivité sur des fonctions similaires
  • Conception et mise en œuvre de politiques publiques
  • Méthodologie de projet et coordination de réseau
  • Gestion administrative et financière
  • Connaissance des politiques sociales et éducatives

Ce que vous feriez

  • Coordonner les services enfance, jeunesse et action sociale
  • Piloter la politique jeunesse avec le Département de la Drôme
  • Co-piloter la Convention Territoriale Globale avec la CAF
  • Animer le réseau d'acteurs locaux, comme les associations et les écoles
  • Travailler avec la Direction des Services aux Habitants et les autres directions

Comment candidater

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par email à la collectivité avant le 20 novembre 2026. Vous pouvez aussi postuler sur le site employeur indiqué dans l'offre officielle.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail possible
  • Poste vacant à partir du 1er janvier 2027
  • Catégorie A (cadre), sans management
  • Remplacement d'un congé paternité, durée de 3 mois

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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