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Coordonnateur du pôle ressources humaines

Préfecture de Creuse · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Vous coordonnez l'activité du pôle RH de la préfecture de la Creuse. Le poste est en catégorie B et le télétravail est possible.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée.
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum.

Le profil recherché :

  • Maîtrise des applications RH utilisées par les ministères (Dialogue2, Renoirh, Mob-Mi).
  • Travail sous contrainte de délais.
  • Discrétion, réserve professionnelle, adaptabilité et polyvalence.

Ce que vous feriez

  • Répartir les dossiers entre les gestionnaires.
  • Assurer le suivi des échéances réglementaires et calendaires.
  • Garantir la continuité du service.
  • Mettre en place et actualiser les tableaux de bord RH.
  • Coordonner les campagnes RH, par exemple mobilité ou recrutement.

Comment candidater

Postulez sur le site Choisir le Service Public ou sur le site de recrutement du ministère de l'Intérieur. Une candidature envoyée par mail n'est pas prise en compte.

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum.
  • Groupe RIFSEEP : 2.
  • Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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