Cheffe ou chef du pôle Opérations de l'État et ressources de la DDFiP de Seine-Saint-Denis
Direction générale des Finances publiques (DGFiP) · Fonction publique de l'État
Les candidatures sont closes
La date limite était le 31 octobre 2026. Ces offres proches sont encore ouvertes :
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L’offre en quelques mots
Vous pilotez le pôle « Opérations de l'État et ressources » de la direction départementale des finances publiques de Seine-Saint-Denis, à Bobigny. Ce pôle regroupe 158 agents et gère des dossiers sensibles en ressources humaines, immobilier et dialogue social.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires de catégorie A (ou ayant occupé un emploi de détachement pendant 3 ans) et les non-fonctionnaires ayant exercé des responsabilités de niveau comparable peuvent postuler. Au moins 6 ans d'activités professionnelles diversifiées sont demandés.
- Catégorie
- Catégorie A+ (encadrement supérieur)
- Diplôme
- Non indiqué
- Expérience
- Expérience confirmée. Au moins 6 ans d'activités professionnelles diversifiées, avec des responsabilités comparables à celles de fonctionnaires de catégorie A.
- Contrat
- Fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) et contractuels. Nomination pour 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec une période probatoire de 6 mois.
Le profil recherché :
- Compétences managériales avérées et capacité de décision
- Fort potentiel pour conduire et accompagner les changements
- Sens des relations humaines avec des interlocuteurs variés
- Sens de l'anticipation, écoute et dialogue
- Capacité d'animation et de coordination d'équipes
Ce que vous feriez
- Piloter le pôle et ses 6 divisions
- Conduire les dossiers de ressources humaines et de recrutement
- Conduire le dialogue social départemental avec les représentants du personnel
- Concevoir et piloter les opérations immobilières de la direction
- Porter la transition écologique de la direction à l'échelle départementale
- Maîtriser les dépenses de fonctionnement de la direction
Comment candidater
Envoyez votre dossier par courriel à la Délégation Encadrement Supérieur et Talents de la DGFiP, à l'adresse indiquée dans l'offre officielle sur Choisir le Service Public. Le dossier doit arriver dans les 30 jours suivant la publication de l'avis au Journal officiel.
Documents à envoyer :
- Lettre de motivation
- Curriculum vitae détaillé
- Pour les agents publics hors DGFiP : état de services, dernier arrêté de situation administrative et grille indiciaire du corps d'origine
- Pour les candidats du secteur privé : dernier contrat de travail
À savoir :
- Poste de management de haut niveau (catégorie A+, groupe VI).
- Poste susceptible d'être vacant à partir du 01/12/2026.
- Télétravail : non renseigné.
- Emploi de direction régi par des règles de recrutement spécifiques.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.