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Chef(fe) du pôle technique de la section des recherches mobiles

Direction générale de la sécurité intérieure · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Vous dirigez le pôle technique d'une section spécialisée en recherche mobile au sein de la DGSI. Vous concevez et supervisez les outils qui détectent et analysent les signaux de télécommunications, et vous encadrez les personnes de votre pôle.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. La nationalité française est requise.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Bac+5 scientifique (école d'ingénieur ou master 2)
Expérience
Plus de 10 ans dans le domaine des télécommunications, dont la gestion de prestataires externes
Contrat
Titulaires par mobilité ou détachement. Contractuels en CDD de 3 ans, renouvelable, pouvant évoluer vers un CDI.

Le profil recherché :

  • Diplôme bac+5 scientifique (école d'ingénieur ou master 2)
  • Plus de 10 ans d'expérience dans les télécommunications
  • Maîtrise des réseaux mobiles 2G à 5G et du traitement du signal
  • Capacité à gérer un projet et un budget
  • Anglais niveau B2 requis
  • Esprit de synthèse et capacité d'analyse

Ce que vous feriez

  • Encadrer les personnels et valider leur production
  • Superviser la conception des moyens de détection et d'interception
  • Participer au choix des solutions et technologies innovantes
  • Organiser des campagnes d'essais pour valider les matériels
  • Rédiger la partie technique des marchés publics d'acquisition
  • Mener une veille technologique avec des partenaires étatiques et industriels

Comment candidater

Postulez uniquement sur la plateforme dédiée du ministère de l'Intérieur (MOBMI), et non par email. Le guide du candidat est disponible sur le site de la DGSI.

Documents à envoyer :

  • Formulaire de mobilité ou de recrutement du ministère de l'Intérieur
  • Lettre de motivation (facultative, à joindre dans les pièces justificatives)
  • Formulaire vierge si vous êtes contractuel

À savoir :

  • Habilitation « Très secret » à obtenir avant la prise de fonction
  • Télétravail non possible; régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos
  • Date limite indiquée différemment selon les sections de l'offre (31/12/2026 et 31/12/2025)
  • Poste à pourvoir à partir du 02/02/2026, durée attendue de 3 ans

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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