Vos étapes pour postuler
Chef(fe) du pôle accompagnement et conseil aux services
Secrétariat Général · Île-de-France · Clôture dans 4 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Ouvert à tout candidat compétent, fonctionnaire ou non. Un non-fonctionnaire pourrait être recruté comme contractuel, après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Expérience : Expérience confirmée
Le profil recherché :
- Connaissance du statut général de la fonction publique et des régimes indemnitaires.
- Expertise juridique des textes indemnitaires.
- Capacité à encadrer et animer une équipe.
- Capacité à piloter des dossiers sensibles.
- Aptitude à rédiger, synthétiser et argumenter.
- Discrétion, pédagogie et polyvalence.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 5 novembre (Clôture dans 4 jours)
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à la personne de contact indiquée dans l'offre. Vous trouverez l'offre sur le site Choisir le Service Public.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible, 2 jours par semaine.
- Cotation RIFSEEP : groupe 2.2.
- Bureau individuel en administration centrale.
- Corps de référence : attaché, ITPE ou corps équivalent.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.