Chef(fe) du bureau de gestion intégrée du CEA de grande couronne
Préfecture de Police de Paris · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Le ou la cheffe de bureau gère l'administration et la paie des policiers du corps d'encadrement et d'application (CEA) en grande couronne francilienne (77, 78, 91 et 95), soit près de 10 400 fonctionnaires. Il ou elle dirige une équipe de 25 agents, dans un poste de catégorie A avec management.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels.
- Catégorie
- Catégorie A (cadre)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Fonctionnaires titulaires et contractuels. Recrutement de contractuel fondé sur l'article L332-2 2° du Code général de la fonction publique.
Le profil recherché :
- Compétences juridiques de niveau expert
- Savoir appliquer la réglementation et s'organiser
- Savoir manager et travailler en équipe
- Savoir rédiger et analyser
- Sens des relations humaines et capacité à s'adapter
- Maîtrise de l'informatique et de la bureautique
Ce que vous feriez
- Organiser, coordonner et contrôler l'activité du bureau
- Répartir les missions entre les agents et suivre leur réalisation
- Superviser la gestion individuelle et collective des agents
- Superviser la préparation et le contrôle des éléments variables de la paie
- Mettre en place les contrôles internes et suivre les anomalies
- Conduire les entretiens professionnels des proches collaborateurs
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur, en utilisant le formulaire unique indiqué dans l'offre. Les personnes à contacter sont mentionnées dans l'offre officielle.
Documents à envoyer :
- Formulaire unique de demande de mobilité/recrutement du ministère de l'Intérieur
À savoir :
- Télétravail possible.
- Poste de management d'une équipe de 25 agents.
- Connaissance du SIRH Dialogue souhaitable.
- Poste vacant à partir du 1er août 2026.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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