Vos étapes pour postuler
Chef(fe) de la section « Analyse et prospective »
Direction des ressources et des compétences de la police nationale · Île-de-France · Clôture dans 59 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires titulaires et les contractuels peuvent postuler. Pour les contractuels, la nationalité française est demandée.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Le profil recherché :
- Bonnes capacités à créer et entretenir des contacts avec de nombreux services.
- Capacités d'analyse fines dans un cadre de stratégie RH.
- Aptitude à travailler avec les données RH et les données d'effectifs.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 31 décembre (Clôture dans 59 jours)
Postulez sur le site employeur MOB-MI en cliquant sur « Postuler sur le site employeur » en haut de l'offre. Vous pouvez aussi signaler votre intérêt au recruteur par téléphone ou par email.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible.
- Les documents indiquent un régime de 38 heures puis 39 heures par semaine, à horaires variables.
- Déménagement prévu en 2027 vers Saint-Denis (93).
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.