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Vos étapes pour postuler

Chef·fe du centre de gestion opérationnelle des conseillers techniques sportifs
Emplois Fonctionnels Administration centrale · Île-de-France · Clôture demain

  1. 1 Vérifiez les conditions
  2. 2 CV et lettre de motivation
  3. 3 Candidatez
  4. 4 Entretien et réponse

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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Les conditions statutaires de l'emploi fonctionnel s'appliquent, selon le texte de l'offre.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie A+ (encadrement supérieur)

Expérience : Expérience confirmée en gestion des ressources humaines

Le profil recherché :

  • Expérience confirmée de la gestion des ressources humaines.
  • Bonne connaissance du fonctionnement des fédérations sportives.
  • Compétences managériales pour diriger et motiver une équipe.
  • Solides connaissances administratives, juridiques et financières.
  • Aisance dans le dialogue social et la négociation.
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 2 novembre (Clôture demain)

Envoyer le dossier par courriel aux adresses indiquées dans l'offre, avant la date limite. Aucune candidature n'est traitée dans l'outil en ligne.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Poste basé à Paris 13e.
  • La direction des sports prévoit une relocalisation au printemps 2027.
  • Un double du dossier doit être envoyé à deux adresses.

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.