Chef·fe des équipes entretien et maintenance / Agent·e d'entretien des locaux
Région Nouvelle-Aquitaine · Fonction publique territoriale
Les candidatures sont closes
La date limite était le 31 octobre 2026. Ces offres proches sont encore ouvertes :
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L’offre en quelques mots
Ce poste de catégorie C consiste à diriger des équipes d'entretien et de maintenance dans un lycée. Il est basé au Taillan-Médoc, en Nouvelle-Aquitaine.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels. Grades visés : adjoint technique principal et agent de maîtrise. Les travailleurs handicapés reconnus peuvent aussi être recrutés par voie contractuelle.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Type de contrat et durée non renseignés.
Le profil recherché :
- Connaître les règles d'utilisation des produits dangereux et d'entretien.
- Connaître les règles d'hygiène, de sécurité et de prévention incendie.
- Savoir expliquer et faire appliquer les consignes de sécurité.
- Avoir le sens de l'organisation, de la rigueur et du travail en équipe.
- Être sensible à une démarche éco-responsable.
Ce que vous feriez
- Assurer le nettoyage des locaux pédagogiques, techniques et spécialisés.
- Contrôler la propreté des locaux et sensibiliser les usagers.
- Organiser le travail des équipes et établir les plannings.
- Gérer les remplacements et les tâches quotidiennes sur le terrain.
- Trier et évacuer les déchets courants.
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur, via le bouton « Postuler sur le site employeur » de l'offre officielle sur Choisir le Service Public.
À savoir :
- Poste vacant à partir du 1er décembre 2026.
- Recrutement géré par le service Emploi Lycées de Bordeaux.
- Télétravail et management non renseignés.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.