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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, fonctionnaire ou non. Un non-fonctionnaire serait recruté comme contractuel, si aucun fonctionnaire adapté ne candidate.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie A (cadre)

Le profil recherché :

  • Expert dans l'application de la réglementation.
  • Expert en management d'équipe.
  • Expert en organisation et planification.
  • Très bon sens des relations humaines.
  • Maîtrise de l'informatique et de la bureautique.
  • Capacité à s'adapter et à bien communiquer.
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Pas de date limite indiquée : l’offre peut être retirée à tout moment, ne tardez pas.

Postuler sur le site de l'employeur en remplissant le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Télétravail non possible pour ce poste.
  • Formation obligatoire sur la fraude.
  • Poste susceptible d'être vacant à partir du 1er septembre 2026.

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.