Chef du bureau organisation et effectifs de l'EFM Atlantique
Marine · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Vous êtes chargé de la gestion des effectifs et des emplois civils de l'EFM Atlantique, sous la responsabilité du chef de groupe. Le poste est situé à Brest et comprend de l'encadrement ; le télétravail est possible.
Pouvez-vous postuler ?
L'offre est ouverte aux fonctionnaires titulaires. Elle indique aussi « titulaires et contractuels », mais les conditions particulières disent que le poste n'est pas ouvert aux contractuels. Une habilitation secret est exigée.
- Catégorie
- Catégorie B (profession intermédiaire)
- Diplôme
- Non indiqué
- Expérience
- Expérience confirmée en ressources humaines
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires titulaires. L'offre indique aussi les contractuels, mais précise que le poste n'est pas ouvert aux contractuels.
Le profil recherché :
- Expérience en ressources humaines
- Rigueur et organisation
- Maîtrise parfaite d'Excel
- Sens de l'analyse pour piloter des dossiers complexes
Ce que vous feriez
- Piloter la mise à jour annuelle des cartographies des emplois et compétences (CARTEC)
- Piloter les travaux indemnitaires propres à chaque poste (NBI, IFSE, IMOMA)
- Préparer les travaux de transformation et d'analyse des modifications de fonction
- Superviser le suivi quotidien des effectifs civils et la gestion des fiches de poste
- Contrôler la fiabilité des informations dans le SI-RH Alliance
- Participer à des études statistiques sur les effectifs
Comment candidater
Postulez par e-mail, en suivant les indications de l'offre sur Choisir le Service Public. L'envoi du CV est obligatoire.
Documents à envoyer :
- CV (obligatoire)
À savoir :
- Télétravail possible.
- Habilitation secret requise.
- Horaires variables.
- L'offre contient une contradiction : elle dit ouvert aux contractuels, puis poste non ouvert aux contractuels.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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