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Vos étapes pour postuler

Chef du bureau de l'éloignement et du contentieux
Préfecture de la Vienne · Nouvelle-Aquitaine · Clôture dans 60 jours

  1. 1 Vérifiez les conditions
  2. 2 CV et lettre de motivation
  3. 3 Candidatez
  4. 4 Entretien et réponse

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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Le formulaire de mobilité est obligatoire, même pour les contractuels.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie A (cadre)

Le profil recherché :

  • Polyvalence en contentieux étrangers et procédures d'éloignement
  • Réactivité, disponibilité, rigueur et discrétion
  • Capacité à encadrer et animer une équipe
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 31 décembre (Clôture dans 60 jours)

Postulez sur le site de l'employeur, accessible depuis l'offre officielle. Envoyez votre CV, votre lettre de motivation et le formulaire de mobilité.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Astreintes pour les étrangers les fins de semaine et jours fériés.
  • NBI de 20 points pour les agents titulaires.
  • Poste classé au groupe 2 du RIFSEEP.
  • Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.