Vos étapes pour postuler
Chef de service carrière et rémunération
Conseil départemental de Lot-et-Garonne · Nouvelle-Aquitaine · Clôture dans 14 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Le poste est ouvert aux fonctionnaires territoriaux et aux contractuels. Il est ouvert sur les grades d'attaché, attaché principal et attaché hors classe.
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Diplôme : Concours de la fonction publique ou bac+3, idéalement en ressources humaines
Expérience : Expérience technique et managériale en RH dans une collectivité territoriale sur des postes similaires
Le profil recherché :
- Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale et des techniques de paie
- Expérience technique et managériale confirmée en RH en collectivité
- Maîtrise du logiciel RH et des outils bureautiques
- Qualités rédactionnelles, relationnelles et managériales
- Rigueur et discrétion professionnelle
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 15 novembre (Clôture dans 14 jours)
Postulez sur le site de l'employeur, via le bouton « Postuler sur le site employeur » de l'offre officielle.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Télétravail possible
- Poste vacant à partir du 01/12/2026
- Mobilisation spécifique pendant les pics d'activité, comme les payes mensuelles
- Une expérience en gestion RH semi-intégrée est un atout
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.