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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Les fonctionnaires titulaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert aux contractuels.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)

Le profil recherché :

  • Compétences juridiques pratiques.
  • Bonne maîtrise de la réglementation et de la prise de décision.
  • Savoir travailler en équipe et s'organiser.
  • Savoir manager une équipe, niveau pratique.
  • Sens des relations humaines et bonne communication.
  • Bureautique et informatique, niveau pratique.
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 31 décembre (Clôture dans 60 jours)

Postulez sur le site de l'employeur indiqué dans l'offre, avec le formulaire unique de mobilité ou de recrutement. Tout dossier incomplet ne sera pas examiné.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Télétravail possible jusqu'à une journée par semaine maximum.
  • Poste d'encadrement : vous dirigez une section de 17 agents.
  • Poste susceptible d'être vacant à partir du 1er septembre 2026.
  • Catégorie B, groupe RIFSEEP 2.

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.