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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici

Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n’a abouti.

Ouvert aux contractuels

Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)

Diplôme : Formation supérieure en droit public, idéalement spécialisée en droit des collectivités territoriales ou équivalent

Expérience : Expérience confirmée dans le domaine juridique au sein d’une collectivité territoriale ou d’un environnement public

Le profil recherché :

  • Formation supérieure en droit public, idéalement en droit des collectivités
  • Expérience juridique confirmée dans une collectivité ou un environnement public
  • Solides connaissances en droit public et en commande publique
  • Très bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
  • Capacité à analyser un risque et formuler des préconisations opérationnelles
  • Rigueur, discrétion professionnelle et sens du service public
2 CV et lettre de motivation

Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.

3 Candidatez

Date limite : 20 novembre (Clôture dans 19 jours)

Cliquez sur le bouton « Postuler sur le site employeur » de l’offre sur Choisir le Service Public. La candidature se fait sur le site de l’employeur.

Voir l’offre officielle et postuler ↗
4 Entretien et réponse

Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.

À savoir :

  • Poste vacant à partir du 1er décembre 2026
  • Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Un contractuel ne peut être recruté que si aucun fonctionnaire n’a candidaté

Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.