Vos étapes pour postuler
Assistant de direction et de ressources humaines
Université Marie et Louis Pasteur · Bourgogne-Franche-Comté · pas de date limite
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels.
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Le profil recherché :
- Maîtriser l'expression orale et les techniques d'accueil.
- Savoir gérer la confidentialité des informations.
- Connaître la législation de la fonction publique et de l'enseignement supérieur.
- Maîtriser Excel, Word et les logiciels RH cités dans l'offre.
- Faire preuve de rigueur, d'autonomie et de réactivité.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Pas de date limite indiquée : l’offre peut être retirée à tout moment, ne tardez pas.
Postulez par mail auprès de l'université, en envoyant votre CV et votre lettre de motivation. L'annonce renvoie aussi au site de recrutement de l'université.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Présence obligatoire en mai et juin pour assurer la continuité du service.
- Le poste est vacant à partir du 1er novembre 2026.
- Le poste demande un bon équilibre entre le directeur de l'UFR et la responsable administrative.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.