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Agent technique polyvalent en milieu rural, dominante voirie

Commune de Montréverd · Fonction publique territoriale

Les candidatures sont closes

La date limite était le 30 octobre 2026. Ces offres proches sont encore ouvertes :

  • Communes · La Taillée · Pays de la Loire
    Catégorie C (employé)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 19 jours
  • CIAS Vendée-Sèvre-Autise · Pays de la Loire
    Catégorie B (profession intermédiaire)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 57 jours
  • CCAS de la Ville des HERBIERS · Pays de la Loire
    Catégorie B (profession intermédiaire) Bac+2 (BTS, BUT, DUT)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 28 jours
  • Terres de Montaigu · Pays de la Loire
    Catégorie A (cadre) Télétravail possible
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 30 jours
  • Communes · Saint-Denis-la-Chevasse · Pays de la Loire
    Catégorie C (employé)
    Ouvert aux contractuels Clôture dans 28 jours

Toutes les offres ouvertes

L’offre en quelques mots

La commune de Montréverd recrute un agent technique polyvalent à dominante voirie, suite à un départ à la retraite. Le poste fait partie d'une équipe de 9 agents au service technique et couvre la voirie, les réseaux et la propreté urbaine.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne non lauréate d'un concours peut être recrutée, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Recrutement statutaire, à défaut contractuel. Contrat de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.

Le profil recherché :

  • Techniques d'organisation et de planification
  • Gestion de l'urgence et des priorités
  • Connaissances en gestion de voirie et réseaux
  • Bonne condition physique
  • Rigueur, autonomie et sens du service public
  • Permis BE apprécié

Ce que vous feriez

  • Organiser et planifier les travaux de voirie, assainissement et propreté
  • Assurer la maintenance et l'entretien du patrimoine communal
  • Assurer la sécurité des usagers sur les routes et chemins communaux
  • Assurer la maintenance de la signalisation routière
  • Assurer la viabilité hivernale
  • Suivre les travaux confiés aux entreprises extérieures

Comment candidater

Envoyez votre candidature à la commune par email ou par courrier, avant la date limite. Vous pouvez aussi postuler sur le site de l'employeur indiqué dans l'offre.

Documents à envoyer :

  • Lettre de motivation
  • CV
  • Diplômes
  • Dernier bulletin de paie
  • Dernier arrêté de situation

À savoir :

  • Temps complet, 37h30 par semaine, 12 jours de RTT par an.
  • Une astreinte de week-end environ tous les 2 mois.
  • Télétravail non possible.
  • Entretiens de recrutement début novembre 2026.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.