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Agent technique polyvalent en bâtiment et voirie - électricien

Commune de Rivedoux-Plage · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

La commune de Rivedoux-Plage recrute un agent technique polyvalent en bâtiment et voirie, avec une compétence en électricité. Il entretient les équipements et bâtiments, réalise des travaux neufs et peut travailler le week-end lors des événements communaux.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'a pas réussi de concours peut être recrutée directement, car le grade est un grade d'entrée de catégorie C. Un contractuel peut être recruté seulement si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
CAP ou titre de niveau V, en électricité ou électrotechnique de préférence
Expérience
Non renseignée ; une expérience sur un poste similaire est appréciée
Contrat
Fonctionnaires titulaires et contractuels. Pour un contractuel : CDD de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.

Le profil recherché :

  • Connaître les consignes de sécurité et les normes sanitaires.
  • Savoir appliquer les techniques d'électricité.
  • Comprendre les plans, schémas et notices techniques.
  • Être endurant, autonome et capable de prendre des initiatives urgentes.
  • Savoir rendre compte à l'oral et par écrit.
  • Permis de conduire B indispensable.

Ce que vous feriez

  • Entretenir les équipements, les bâtiments et la voirie communale.
  • Réaliser des travaux électriques d'entretien et de réaménagement.
  • Entretenir et utiliser l'outillage et le matériel.
  • Réaliser des travaux de chaussée et de terrassement.
  • Entretenir les réseaux d'eau et d'assainissement.
  • Assurer la manutention pour les événements communaux.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur indiqué sur la page de l'offre. La commune préfère recevoir le CV et la lettre par voie postale.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Permis de conduire B obligatoire ; permis PL serait un plus.
  • Pas de télétravail. Horaires variables, travail possible le samedi ou le dimanche.
  • Grande disponibilité demandée en été pour les manifestations.
  • Avantages indiqués : RIFSEEP, CNAS et participation de l'employeur à la prévoyance.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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