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Agent polyvalent des services techniques - électricien

La Ville de Dun sur Auron · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

La Ville de Dun-sur-Auron, qui compte 3 600 habitants, recherche un agent polyvalent des services techniques, électricien. Le poste porte surtout sur les installations électriques des bâtiments communaux, avec aussi des travaux de plomberie.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'est pas lauréate d'un concours peut être recrutée directement, car le grade d'entrée est de catégorie C.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
CAP, BEP ou bac pro en électricité, ou équivalent
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Pour un contractuel : contrat d'un an maximum, renouvelable, dans la limite de 2 ans au total.

Le profil recherché :

  • Maîtrise des installations électriques, courant fort et faible.
  • Connaissance des normes électriques et de sécurité.
  • Formation en électricité (CAP, BEP, bac pro ou équivalent).
  • Habilitations électriques à jour.
  • Bonnes connaissances en plomberie, un plus.
  • Permis B.

Ce que vous feriez

  • Réaliser des installations électriques neuves et en rénovation dans les bâtiments communaux.
  • Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques.
  • Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
  • Mettre aux normes les installations électriques existantes, pour la sécurité et la conformité.
  • Intervenir sur l'éclairage intérieur et extérieur, public et bâtiments.
  • Réaliser des travaux courants de plomberie et installer des équipements sanitaires.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, depuis la page de l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre de motivation par courrier à la mairie.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail non possible.
  • Cycle de travail du mardi au samedi, 37h40 par semaine, 15 jours de RTT par an.
  • Poste vacant à partir du 09/11/2026.
  • Avantages : régime indemnitaire RIFSEEP, prime annuelle (CIA), compte épargne temps, mutuelle et comité des œuvres sociales.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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