Vos étapes pour postuler
Agent petite enfance
Communauté de communes du Pays des Paillons · Provence-Alpes-Côte d'Azur · Clôture dans 53 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Une personne qui n'est pas fonctionnaire peut être recrutée, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct sans concours.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Diplôme : CAP AEPE (obligatoire)
Expérience : Un an sur un poste similaire, appréciée
Le profil recherché :
- CAP AEPE obligatoire.
- Bonne connaissance du développement du jeune enfant.
- Sens de l'écoute, de l'observation et de la bienveillance.
- Capacité d'adaptation et esprit d'équipe.
- Réactivité.
- Permis B souhaité.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 22 décembre (Clôture dans 53 jours)
Postulez sur le site de l'employeur, ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation par courrier à Monsieur le Président de la Communauté de communes.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Catégorie C.
- Pas de poste d'encadrement.
- Télétravail non possible.
- Permis B souhaité.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.