Vos étapes pour postuler
Agent de puériculture
Communes · Bois-Colombes · Île-de-France · Clôture dans 43 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Emploi ouvert uniquement aux contractuels. Seul un contractuel peut être recruté pour ce remplacement, selon l'article L332-13 du code général de la fonction publique.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Le profil recherché :
- Accueillir les familles avec sourire et professionnalisme.
- Connaître la méthode HACCP et les règles d'hygiène.
- Rendre compte et alerter en cas de problème.
- Connaître les gestes et postures de base.
- Respecter la hiérarchie et l'obligation de réserve.
- Faire preuve de ponctualité, d'assiduité et de sens du service public.
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 11 décembre (Clôture dans 43 jours)
Postulez sur le site de l'employeur ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail ou par courrier, comme indiqué dans l'offre.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Poste de remplacement d'un agent temporairement absent.
- Contrat de 6 mois, dans la limite de la durée d'absence de l'agent remplacé.
- Poste de catégorie C.
- Poste vacant à partir du 11/12/2026.
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.