Vos étapes pour postuler
Agent de gestion RH
Communes · Lyon · Auvergne-Rhône-Alpes · Clôture dans 4 jours
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'est pas lauréate d'un concours peut être recrutée directement, car le grade d'entrée est de catégorie C. Les travailleurs handicapés peuvent aussi être recrutés par voie contractuelle.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Le profil recherché :
- Maîtriser le statut et les procédures de la fonction publique territoriale
- Maîtriser les règles de recrutement et de rémunération
- Instruire des demandes et rédiger des documents conformes, parfois dans des délais courts
- Aimer la gestion de proximité et l'accueil du public
- Maîtriser les logiciels bureautiques
- Être rigoureux, organisé et adaptable
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Date limite : 5 novembre (Clôture dans 4 jours)
Postulez sur le site de l'employeur, en passant par la page de l'offre sur Choisir le Service Public.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Temps de travail : 38 h 45 par semaine, du lundi au vendredi
- Congés : 25 jours + 21 jours de RTT
- Avantages : 75 % des transports en commun ou Vélo'v pris en charge, tickets-restaurant jusqu'à 153 € par mois dont 60 % pris en charge
- Un accompagnement à la recherche de logement est proposé
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.