Vos étapes pour postuler
Agent de gestion administrative du personnel militaire et civil en groupe échelon
Armée de terre · Grand Est · pas de date limite
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1 Vérifiez les conditions Vous êtes ici
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Il est accessible aux personnes en situation de handicap.
Catégorie : Catégorie C (employé)
Diplôme : CAP ou BEP secrétariat
Expérience : Expérience confirmée en RH, personnel civil et/ou militaire
Le profil recherché :
- Connaissance des règles de gestion des personnels
- Maîtrise de la réglementation sur la rémunération des personnels civils et militaires
- Utilisation d'un système d'information RH
- Connaissance des règles statutaires
- Rigueur et sens de l'organisation
- Respect de la confidentialité des informations
2 CV et lettre de motivation
Un CV d’une ou deux pages et une lettre de motivation courte, qui reprend les missions de l’offre avec vos exemples. Si vous êtes fonctionnaire, on vous demande souvent votre dernier arrêté de situation administrative et vos derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
3 Candidatez
Pas de date limite indiquée : l’offre peut être retirée à tout moment, ne tardez pas.
Postulez par e-mail auprès de l'employeur, en envoyant votre CV. Les contacts figurent sur l'offre officielle.
4 Entretien et réponse
Si votre dossier est retenu, l’employeur vous contacte pour un entretien, souvent devant deux ou trois personnes. Préparez : pourquoi ce poste, vos expériences proches des missions et vos questions.
À savoir :
- Horaires variables, travail sur 4,5 jours
- Télétravail non possible
- Poste basé au quartier Féquant à Mourmelon-le-Grand
- Possibilité de logement à Mourmelon ou dans un rayon de 30 km
Kandidatu est un site indépendant : seule l’offre officielle fait foi. Lisez-la avant de postuler.