Agent administratif au service état civil, élections et cimetière
Mairie de Saint-Pierre-des-Corps · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Vous accueillez et instruisez les dossiers des usagers en état civil, élections et cimetière à Saint-Pierre-des-Corps. Le poste est à temps complet, à partir du 1er décembre 2026.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'a pas réussi de concours peut être recrutée sur ce poste de catégorie C.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Expérience
- Expérience significative dans des fonctions similaires dans la collectivité territoriale
- Contrat
- Fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) et contractuels. Pour un contractuel : contrat de trois ans maximum, renouvelable dans la limite de six ans
Le profil recherché :
- Connaissance des textes en état civil, législation funéraire et droit électoral
- Maîtrise de l'outil informatique
- Sens de l'accueil et du service public
- Capacité à gérer des situations conflictuelles
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Rigueur et polyvalence
Ce que vous feriez
- Accueillir et renseigner les usagers et les familles
- Rédiger et mettre à jour les actes d'état civil
- Délivrer copies et extraits d'actes
- Saisir les mouvements sur la liste électorale
- Gérer les concessions funéraires et les autorisations funéraires
- Instruire les dossiers de PACS et de changement de nom
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur, ou envoyez votre CV et votre lettre de motivation par email à la mairie. La date indiquée dans le texte est le 30 novembre 2026.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Poste à temps complet
- Télétravail non renseigné
- Rémunération non renseignée dans l'offre
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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