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Adjoint administratif principal de 2e classe

Foyer d'Accueil pour Adultes Handicapés de Neuvic­-Entier et d'Ambazac · Fonction publique hospitalière

L’offre en quelques mots

Vous réalisez la gestion des ressources humaines dans un établissement d'accueil pour adultes en situation de handicap à Neuvic-Entier. Vous conseillez les professionnels et gérez la paie, les carrières et la formation.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
CAP, BEP · Bac, BTS ou DUT en gestion des ressources humaines ou gestion des entreprises et administrations
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) et contractuels

Le profil recherché :

  • Diplôme de niveau 3 ou 4 en gestion des ressources humaines
  • Rigueur et organisation méthodique
  • Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers
  • Capacité à rédiger des actes administratifs et des courriers
  • Confidentialité et discrétion professionnelle
  • Respect des délais et autonomie

Ce que vous feriez

  • Accueillir, informer et conseiller les agents en ressources humaines
  • Gérer la paie et les dossiers individuels des agents
  • Contrôler l'application des règles RH de la fonction publique hospitalière
  • Préparer les actes administratifs, tableaux de bord et statistiques
  • Gérer les dossiers de maladie et les cotisations
  • Contribuer au plan de formation et en assurer le suivi administratif

Comment candidater

Postulez sur la page de l'offre du site Choisir le Service Public. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Poste situé à Neuvic-Entier (87130)
  • Pas de télétravail possible
  • Catégorie C, pas de management

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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