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Chef du pôle ressources humaines

Préfecture de Police de Paris · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Vous dirigez le pôle ressources humaines du Bureau de gestion opérationnelle (BGO 92) à Nanterre. Vous coordonnez 15 personnes qui gèrent les carrières de 2800 agents de la DTSP92.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux titulaires de la fonction publique et aux contractuels. L'offre ne donne pas d'autre condition.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Non indiqué
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Catégorie A. Durée attendue sur le poste : 2 à 5 ans.

Le profil recherché :

  • Compétences expertes en bureautique.
  • Savoir manager et travailler en équipe.
  • Savoir communiquer et s'exprimer à l'oral.
  • Savoir s'adapter, y compris en situation d'urgence.
  • Avoir le sens des relations humaines.
  • Connaître l'environnement professionnel de la police nationale.

Ce que vous feriez

  • Coordonner et contrôler l'activité des 15 personnels du pôle.
  • Superviser les campagnes de recrutement et de mobilité.
  • Gérer prévisionnellement les effectifs.
  • Contrôler la conformité juridique des dossiers présentés.
  • Remonter des tableaux de bord et des statistiques.
  • Gérer en propre les dossiers sensibles.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur depuis la page de l'offre. Remplissez le formulaire unique de mobilité du ministère de l'Intérieur.

Documents à envoyer :

  • Formulaire unique de demande de mobilité/recrutement du ministère de l'Intérieur

À savoir :

  • Poste à Nanterre, accessible par le RER A ou le train L.
  • Télétravail non possible.
  • Horaires variables avec badgeuse, 40h30 par semaine.
  • Prime mensuelle de 160 € brut, pouvant monter à 200 € brut en 2027.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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