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Assistant ressources humaines

Communes · Quinçay · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Ce poste consiste à gérer les informations de ressources humaines d'une collectivité à Quinçay. Le poste comprend la gestion de la paie, des dossiers du personnel et des formations.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels. Une personne qui n'est pas lauréate d'un concours peut être recrutée, car le grade est un grade d'entrée de catégorie C.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Poste ouvert sur le grade d'adjoint administratif.

Le profil recherché :

  • Connaître le statut de la fonction publique territoriale.
  • Maîtriser les outils de gestion du personnel et le Code du travail.
  • Savoir établir des plans de formation.
  • Savoir préparer des dossiers, procès-verbaux et actes administratifs.
  • Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
  • Être rigoureux, autonome, organisé et réactif.

Ce que vous feriez

  • Mettre à jour le fichier du personnel.
  • Suivre les décisions et dossiers administratifs liés à la carrière.
  • Gérer administrativement le temps de travail.
  • Organiser et suivre les actions de formation.
  • Gérer la paie.

Comment candidater

La candidature se fait uniquement via emploi territorial, depuis l'offre publiée sur Choisir le Service Public.

À savoir :

  • Poste de catégorie C, sans management.
  • Télétravail non possible.
  • Poste vacant à partir du 9 novembre 2026.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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