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Adjoint·e administratif·ve

Ville de Pézenas · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous travaillez au service des ressources humaines de la Ville de Pézenas (Hérault) sur la paie, la formation et la prévention. Le poste est à temps complet et le télétravail est possible.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'a pas réussi de concours peut être recrutée directement, car le grade d'entrée de catégorie C le permet.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Le contrat d'un contractuel ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.

Le profil recherché :

  • Connaissance des collectivités territoriales.
  • Connaissance des organismes de formation et de la règlementation CPF.
  • Connaissances en prévention des risques.
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles.
  • Maîtrise de Word, Excel et des bases de données.
  • Discrétion, autonomie et travail en équipe.

Ce que vous feriez

  • Aider à la saisie, au calcul et à l'exécution de la paie.
  • Éditer les documents de paie et les distribuer aux agents.
  • Établir les attestations Pôle emploi et les certificats de travail.
  • Suivre les dossiers des accidents de service.
  • Appuyer la formation en informant les agents et en suivant les outils.
  • Participer à la prévention des risques et tenir le registre santé sécurité.

Comment candidater

Candidatez en ligne sur le site de l'employeur, accessible depuis l'offre officielle sur Choisir le Service Public.

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Temps complet : 37h30 ou 36h par semaine.
  • Déplacements dans les équipements de la commune, et parfois à l'extérieur.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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