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Adjoint(e) au responsable du service Carrière Paie

Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Ce poste est au sein de la Direction des Ressources Humaines mutualisée de Meaux et de la Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux, à l'Hôtel de Ville de Meaux. La personne aide le responsable à piloter la paie, coordonner les contrôles et sécuriser les données statutaires.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'a pas réussi de concours peut être recrutée, car le poste est ouvert à des grades de catégorie C d'entrée.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée dans des fonctions similaires en collectivité territoriale
Contrat
Fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) et contractuels. Contrat possible : CDD de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans, si aucune candidature de fonctionnaire n'aboutit.

Le profil recherché :

  • Expérience confirmée dans des fonctions similaires en collectivité territoriale.
  • Maîtrise du statut de la Fonction publique territoriale et de la GRH.
  • Rigueur, organisation et autonomie.
  • Capacité à analyser, rédiger et hiérarchiser les priorités.
  • Sens du service, bon relationnel et respect de la confidentialité.

Ce que vous feriez

  • Apporter un soutien opérationnel au responsable de service.
  • Participer au pilotage des opérations de paie.
  • Coordonner les contrôles de paie.
  • Veiller à la sécurisation statutaire et réglementaire des données.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur depuis l'offre officielle sur Choisir le Service Public. Vous pouvez aussi envoyer votre dossier par email à la Direction des Ressources Humaines, à l'adresse indiquée dans l'offre.

Documents à envoyer :

  • Lettre de motivation
  • CV
  • Dernier arrêté

À savoir :

  • Télétravail possible : 1 jour par semaine.
  • Temps de travail : 38 heures par semaine, 25 jours de congés annuels et 18 jours de RTT.
  • Poste ouvert aux travailleurs handicapés.
  • Le texte de l'offre parle d'une date limite au 22 avril 2026, mais le champ officiel indique le 6 décembre 2026. Vérifiez sur le site avant de postuler.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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