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Gestionnaire ressources humaines

Mairie d'Ayguesvives · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

La commune d'Ayguesvives recrute un gestionnaire en ressources humaines à temps complet. Le poste est ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Un contractuel peut être recruté car aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le poste est ouvert sur des grades de catégorie C et de rédacteur.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée dans la fonction publique indispensable, de préférence territoriale
Contrat
Titulaire ou, à défaut, contractuel. Poste à temps complet. Contrat de trois ans maximum, renouvelable dans la limite de six ans

Le profil recherché :

  • Expérience sur un poste similaire, de préférence dans la fonction publique territoriale
  • Connaissance des règles statutaires de la fonction publique territoriale
  • Capacité d'analyse et de réflexion
  • Maîtrise de Word, Excel et Outlook

Ce que vous feriez

  • Gérer les dossiers des ressources humaines
  • Appliquer les règles statutaires de la fonction publique territoriale
  • Rédiger des documents administratifs
  • Utiliser le logiciel de paie BL

Comment candidater

Postulez sur le site officiel de l'offre ou par email auprès de la mairie. Vous pouvez aussi envoyer votre dossier par courrier au service RH.

Documents à envoyer :

  • Lettre de motivation
  • CV à jour
  • Dernier arrêté de position administrative

À savoir :

  • Poste à temps complet
  • Catégorie C
  • Pas de télétravail possible

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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