Agent social, pôle volant EHPA (Pasteur)
CCAS de Tours · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Vous accompagnez les résidents d'une résidence autonome à Tours et participez à leur sécurité et à la vie sociale de l'établissement. Vous assurez aussi l'entretien des locaux, le service des repas et les remplacements sur les autres sites.
Pouvez-vous postuler ?
Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels. Une personne qui n'a pas réussi de concours peut être recrutée, car le grade d'entrée de catégorie C permet un recrutement direct.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Ouvert aux fonctionnaires (titulaires, mutation, détachement) et aux contractuels. Un contractuel peut être recruté dans l'attente d'un fonctionnaire : contrat de un an maximum, renouvelable dans la limite de 2 ans au total.
Le profil recherché :
- Connaissance des personnes âgées et du vieillissement
- Connaissance des normes HACCP
- Respect des protocoles et consignes de sécurité
- Qualités relationnelles, écoute et bientraitance
- Capacité à réagir vite en situation d'urgence
- Sens du travail en équipe
Ce que vous feriez
- Accompagner les résidents pendant leur séjour
- Répondre à la téléassistance et gérer les urgences
- Entretenir les locaux communs et nettoyer les logements vacants
- Assurer le service de restauration selon les normes HACCP
- Transmettre les informations sur les résidents et le bâtiment
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur. L'offre demande aussi d'envoyer le CV et la lettre de motivation par courrier au CCAS.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Poste de 37 heures par semaine.
- Travail les week-ends et jours fériés.
- Mobilité entre les sites et astreintes possibles.
- Pas de télétravail.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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