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Infirmier(e) / Puéricultrice

Centre départemental Enfants et Familles BOBIGNY 93 · Fonction publique hospitalière

L’offre en quelques mots

Le Centre départemental Enfants et Familles de Seine-Saint-Denis recrute un(e) infirmier(e) / puéricultrice pour son pôle Borniche, à Mary-sur-Marne. Le poste est à temps plein et ouvert uniquement aux contractuels.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Emploi ouvert uniquement aux contractuels. Il faut un diplôme d'État d'infirmier ou de puéricultrice et au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Bac+2 (BTS, BUT, DUT) · Diplôme d'État d'infirmier ou de puéricultrice
Expérience
Confirmé ; minimum 3 ans sur un poste similaire
Contrat
Contractuel uniquement. CDD de 6 mois, temps plein (100 %).

Le profil recherché :

  • Analyser la situation clinique d'une personne.
  • Transmettre par écrit les informations de santé dans le dossier numérisé.
  • Communiquer avec respect du secret professionnel.
  • Construire une relation de confiance avec la personne et sa famille.
  • Respecter les procédures et protocoles.
  • Accueillir et accompagner les nouveaux professionnels et stagiaires.

Ce que vous feriez

  • Accompagner le lien mère/enfant et les actions de soutien à la parentalité.
  • Évaluer et surveiller l'état de santé des personnes accueillies.
  • Assurer les soins préventifs et thérapeutiques, en lien avec l'équipe éducative.
  • Contrôler la gestion des dispositifs médicaux et des médicaments.
  • Coordonner le parcours de santé des personnes accueillies.
  • Tenir à jour les dossiers médicaux avec précision.

Comment candidater

Postulez par e-mail auprès de l'employeur, en envoyant votre CV et votre lettre de motivation. Indiquez la référence 2025-2115493.

Documents à envoyer :

  • CV (obligatoire)
  • Lettre de motivation (obligatoire)

À savoir :

  • Télétravail non possible.
  • Permis B demandé.
  • La durée est de 6 mois dans la fiche, mais 3 mois reconductibles dans la description. Vérifiez auprès de l'employeur.
  • Poste susceptible d'être vacant à partir du 25/11/2025. Avantages : 28 jours de congés et 75 % du titre de transport pris en charge.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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