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Directeur de la gestion des infrastructures et des réseaux informatiques

Commune de Villeneuve-Saint-Georges · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous pilotez, sécurisez et faites évoluer les infrastructures et les réseaux informatiques de la commune de Villeneuve-Saint-Georges. Vous êtes rattaché au Directeur Général des Services et vous encadrez les équipes techniques.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Grades indiqués : Attaché, Ingénieur, Technicien et leurs grades principaux.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Non indiqué · Formation supérieure en informatique, réseaux, systèmes ou cybersécurité
Expérience
Niveau expert ; expérience significative en gestion d'infrastructures informatiques
Contrat
Fonctionnaires (titulaires) ou contractuels. Pour un contractuel : contrat d'un an maximum, renouvelable, sans dépasser 2 ans au total. Temps complet, 37h30 par semaine.

Le profil recherché :

  • Formation supérieure en informatique, réseaux, systèmes ou cybersécurité.
  • Expérience significative de la gestion d'infrastructures informatiques.
  • Expérience du pilotage de projets informatiques techniques.
  • Maîtrise des architectures systèmes et réseaux, et des environnements virtualisés.
  • Maîtrise de la sécurité des systèmes d'information et de la continuité d'activité.
  • Expérience du management d'équipes techniques.

Ce que vous feriez

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie d'évolution des infrastructures informatiques et des réseaux.
  • Piloter l'exploitation, la maintenance et l'évolution des serveurs, réseaux et systèmes.
  • Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des infrastructures numériques.
  • Définir et mettre en œuvre la politique de cybersécurité.
  • Encadrer et accompagner les équipes techniques de votre périmètre.
  • Piloter les prestataires et suivre les contrats et niveaux de service.

Comment candidater

Vous pouvez postuler sur le site de l'employeur. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre de motivation par email, à l'attention de Madame le Maire.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine.
  • Poste à temps complet, 37h30 par semaine.
  • Poste à responsabilité avec management d'équipes.
  • Rémunération statutaire, RIFSEEP et prime annuelle.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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