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Responsable du CTM et du service opérationnel patrimoine urbain

Communes · Prévessin-Moëns · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous dirigez le centre technique municipal et le service opérationnel du patrimoine urbain à Prévessin-Moëns. Le poste demande de coordonner une dizaine d'agents de terrain et de veiller à la qualité des travaux sur l'espace public.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires titulaires ou inscrits sur liste d'aptitude. À défaut, un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n'aboutit.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Non indiqué · Diplôme ou expérience significative en voirie et réseaux, travaux publics et/ou espaces verts
Expérience
Expérience confirmée en management d'équipes techniques ; expérience sur un poste similaire fortement souhaitée
Contrat
Fonctionnaire (titulaire ou inscrit sur liste d'aptitude, catégorie B) ou contractuel en CDD de 1 à 3 ans selon profil

Le profil recherché :

  • Expérience confirmée en management d'équipes techniques.
  • Diplôme ou expérience en voirie, réseaux, travaux publics ou espaces verts.
  • Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail.
  • Lecture de plans et règles de sécurité des chantiers.
  • Capacité à encadrer, organiser, anticiper et coordonner.
  • Permis B exigé.

Ce que vous feriez

  • Encadrer et coordonner les équipes techniques de terrain.
  • Garantir la qualité des interventions sur l'espace public.
  • Organiser les moyens humains et matériels du centre technique.
  • Veiller à la sécurité et à la qualité des travaux réalisés.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur via le bouton prévu sur la page de l'offre, ou par le formulaire en ligne du site de la commune. Vous pouvez aussi envoyer votre dossier par email au service des ressources humaines.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation adressée à Monsieur le Maire
  • Copie des diplômes
  • Pour les titulaires : dernier arrêté de situation administrative et deux derniers entretiens annuels
  • Pour les contractuels : certificats de travail

À savoir :

  • Travail du lundi au vendredi, 39 heures par semaine avec RTT.
  • Astreintes, soirs et week-ends ponctuels selon les besoins du service.
  • Logement de fonction.
  • Seules les candidatures complètes seront étudiées.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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