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Adjoint technique en établissement d'accueil du jeune enfant

Mairie de Chaville · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous entretenez les locaux et le linge d'un établissement d'accueil du jeune enfant à Chaville. Vous travaillez avec le cuisinier et les équipes auprès des enfants, sous la responsabilité de la direction.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Une personne qui n'a pas réussi de concours peut être recrutée, car le grade est un grade d'entrée de catégorie C.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
CAP dans l'entretien ou les techniques de collectivités
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Contrat de 3 ans maximum, renouvelable jusqu'à 6 ans au total.

Le profil recherché :

  • CAP dans l'entretien ou les techniques de collectivités
  • Connaissances des règles d'hygiène HACCP
  • Rigueur, organisation et méthode
  • Discrétion et respect de la confidentialité
  • Bon relationnel et goût pour le travail en équipe

Ce que vous feriez

  • Entretenir les locaux de l'établissement
  • Entretenir le linge du service
  • Travailler avec le cuisinier et les équipes auprès des enfants

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur depuis l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre CV et votre lettre de motivation par courrier à la mairie.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail non possible.
  • Pas de fonction d'encadrement.
  • Poste de catégorie C.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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