Agent technique d'exploitation du domaine public (renfort)
Commune d'Avrillé · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Ce poste de renfort à Avrillé consiste à entretenir le domaine public de la commune. Le contrat dure 2 mois et il est réservé aux contractuels.
Pouvez-vous postuler ?
Réservé aux contractuels. Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste, car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité.
- Catégorie
- Catégorie C (employé)
- Diplôme
- Non indiqué
- Expérience
- Expérience similaire souhaitée.
- Contrat
- Contractuel uniquement, CDD de 2 mois (accroissement temporaire d'activité).
Le profil recherché :
- Connaissance des techniques de propreté urbaine.
- Savoir utiliser le matériel électrique et thermique.
- Connaissance de la petite maintenance mécanique.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
- Savoir anticiper les mécontentements de la population.
- Sens de l'organisation, rigueur et travail en équipe en extérieur.
Ce que vous feriez
- Ramasser les déchets, poubelles et déjections canines selon les circuits.
- Nettoyer les surfaces et sanitaires publics, balayer les espaces publics.
- Participer au désherbage manuel ou mécanisé des espaces publics.
- Ramasser les feuilles et débroussailler.
- Signaler les dépôts sauvages, pollutions ou dégradations.
- Mettre en sécurité les lieux : balisage, interventions d'urgence.
Comment candidater
Postulez sur le site de la commune ou envoyez votre dossier par courrier postal ou par email au service des ressources humaines.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Permis B demandé.
- Temps complet : 37,5 heures par semaine du lundi au vendredi, plus RTT.
- Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
- Prise en charge de 75 % des frais de transport en commun.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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