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Agent de maintenance et d'exploitation du réseau d'eau potable

Communauté de Communes de la Région de Guebwiller · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

La Communauté de Communes de la Région de Guebwiller recrute un agent de maintenance du réseau d'eau potable à temps complet, au grade d'adjoint technique principal de 2e classe. Le poste est basé à Guebwiller et comprend des astreintes de nuit et de week-end.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires peuvent postuler par mutation ou inscription sur liste d'aptitude. Les contractuels peuvent être recrutés directement. Les travailleurs handicapés reconnus peuvent accéder au poste par voie contractuelle.

Catégorie
Catégorie C (employé)
Diplôme
CAP ou BEP, ou BAC PRO, dans les réseaux d'eau, les travaux publics ou l'électromécanique
Expérience
Expérience significative ou expérience sur poste similaire (durée non précisée)
Contrat
Titulaire (par mutation, inscription sur liste d'aptitude ou recrutement direct) ou contractuel en CDD d'un an en cas de recrutement direct, à temps complet

Le profil recherché :

  • CAP, BEP ou BAC PRO dans l'eau, les travaux publics ou l'électromécanique, ou expérience significative.
  • Connaissance des principes de l'hydraulique des réseaux.
  • Permis B obligatoire.
  • Habilitations électriques et CATEC appréciées.
  • Esprit d'équipe, réactivité, sens du service public et autonomie.
  • Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale.

Ce que vous feriez

  • Effectuer les tournées de production et les petits entretiens des stations d'eau potable.
  • Entretenir les vannes, ventouses et réducteurs de pression du réseau.
  • Rechercher les fuites sur le réseau avec du matériel d'écoute.
  • Relever, changer et contrôler les compteurs d'eau potable.
  • Réaliser les diagnostics de pannes électromécaniques et les petites réparations.
  • Participer aux astreintes de nuit et de week-end.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur indiqué dans l'offre officielle. Vous pouvez aussi envoyer votre lettre et votre CV par e-mail à l'employeur ou par courrier au jury de recrutement.

Documents à envoyer :

  • Lettre de motivation
  • CV

À savoir :

  • Astreintes d'environ 1 semaine sur 5 à 6 semaines, de nuit et le week-end.
  • Travail à l'extérieur par tout temps, avec déplacements sur tout le territoire de la CCRG.
  • En cas de recrutement direct, CDD d'un an avec obligation de passer les concours de la fonction publique territoriale.
  • Poste vacant à partir du 08/12/2026.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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