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Chef adjoint du bureau de représentation de Bruxelles

Conseils régionaux · Bruxelles · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Ce poste de catégorie A est basé à Bruxelles, au bureau de représentation de la Région. La personne aide le chef de bureau et le remplace auprès des institutions européennes en son absence.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert aux grades d'attaché, attaché principal et attaché hors classe de la fonction publique territoriale.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Master, bac+5 · Formation de niveau bac+5 en affaires européennes, ou dans les thématiques du poste
Expérience
Expérience professionnelle dans le montage, la gestion ou le lobbying de projets européens
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) et aux contractuels. Pour un contractuel : contrat de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.

Le profil recherché :

  • Formation de niveau bac+5 en affaires européennes ou domaine proche
  • Maîtrise parfaite du français et de l'anglais, à l'écrit et à l'oral
  • Connaissance des institutions et des programmes européens
  • Capacité d'analyse, de synthèse et de suivi de dossiers complexes
  • Capacité d'animation et de coordination de réunions de haut niveau
  • Excellent relationnel, diplomatie et sens de l'organisation

Ce que vous feriez

  • Appuyer le chef de bureau dans la planification stratégique et la coordination.
  • Représenter la Région auprès des institutions européennes, en l'absence du chef de bureau.
  • Faire du lobbying pour les projets régionaux auprès des acteurs européens.
  • Informer les acteurs du territoire sur les financements européens disponibles.
  • Accompagner les porteurs de projets dans leurs candidatures européennes.
  • Appuyer la gestion administrative et logistique des locaux du bureau.

Comment candidater

Postulez en ligne sur le site de l'employeur, en joignant votre CV et votre lettre de motivation. Une candidature postale est aussi possible.

Documents à envoyer :

  • CV détaillé
  • Lettre de motivation
  • Si vous êtes lauréat d'un concours, arrêté de situation administrative et attestation de réussite (envoi postal)

À savoir :

  • Certaines compétences peuvent être acquises lors de la prise de poste ou par des formations.
  • L'agent peut être amené à faire toute activité nécessaire au service ou à la continuité du service.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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