Professeur·e de formation musicale et d'éveil musical
Communauté de Communes du Royans Vercors (CCRV) · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Vous enseignez la formation musicale et l'éveil musical à l'École de Musique Royans-Vercors, à Saint-Jean-en-Royans et à La Chapelle-en-Vercors. Il s'agit d'un remplacement temporaire d'environ 5 mois, ouvert uniquement aux contractuels.
Pouvez-vous postuler ?
Poste ouvert uniquement aux contractuels. Les fonctionnaires ne peuvent pas postuler, car il s'agit d'un remplacement.
- Catégorie
- Catégorie B (profession intermédiaire)
- Diplôme
- Non indiqué
- Contrat
- Contractuel, en CDD de 5 mois pour un remplacement.
Le profil recherché :
- Musicien·ne et enseignant·e.
- Expérience ou formation en formation musicale.
- Expérience des pratiques collectives appréciée.
- Pédagogue, dynamique et à l'aise avec différents publics.
- Capable de travailler en équipe et sur des projets collectifs.
Ce que vous feriez
- Assurer les cours de formation musicale.
- Assurer les séances d'éveil musical.
- Préparer et adapter les contenus selon les niveaux des élèves.
- Développer l'écoute, le rythme, la lecture et la culture musicale.
- Travailler avec l'équipe pédagogique sur les projets collectifs.
- Participer aux projets, scènes ouvertes et manifestations de l'école, selon les besoins.
Comment candidater
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par email à la collectivité, en suivant les indications de l'offre officielle. Le bouton « Postuler sur le site employeur » est aussi présent sur l'offre.
Documents à envoyer :
- CV
- Lettre de motivation
À savoir :
- Remplacement temporaire d'environ 5 mois.
- Poste vacant à partir du 01/01/2027.
- Recrutement en contrat à durée déterminée, selon l'article L332-13 du code général de la fonction publique.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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