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Principal ou principal adjoint du collège Jean Lafosse

Rectorat de la Réunion · Fonction publique de l'État

L’offre en quelques mots

Poste de chef d'établissement au collège Jean Lafosse, à Saint-Louis, à La Réunion. Le collège est classé REP+ et accueille 600 élèves.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

L'offre indique qu'elle est ouverte aux titulaires et aux contractuels. Les conditions particulières précisent : personnels de direction titulaires du ministère de l'Éducation nationale, avec au moins trois ans d'ancienneté sur leur poste actuel au 1er septembre 2027.

Catégorie
Catégorie A+ (encadrement supérieur)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Niveau confirmé. Expérience de l'éducation prioritaire souhaitée.
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels.

Le profil recherché :

  • Bonne connaissance des publics en difficultés sociales et scolaires.
  • Savoir animer et fédérer les équipes.
  • Être capable de soutenir une démarche de partenariat local.
  • Capacité d'écoute, de coordination et de dialogue.
  • Être force de proposition pour des projets innovants.

Ce que vous feriez

  • Poursuivre la réflexion sur la prise en charge de la difficulté scolaire.
  • Finaliser le travail sur l'évaluation par compétence et l'évaluation positive.
  • Guider les élèves vers une orientation ambitieuse, adaptée et choisie.
  • Construire un parcours numérique interdisciplinaire pour développer les compétences des élèves.
  • Garantir un climat scolaire favorable aux apprentissages.
  • Ouvrir l'établissement sur son environnement et développer des partenariats.

Comment candidater

Envoyer le dossier par email à la Division des personnels administratifs, techniques et d'encadrement du rectorat, à l'adresse indiquée sur l'offre officielle.

Documents à envoyer :

  • Dossier spécifique de candidature (annexe C du BOEN n°32 du 27 août 2026), dûment complété
  • Lettre de motivation
  • Dernier compte rendu d'entretien professionnel
  • Curriculum vitae

À savoir :

  • Poste logé, logement de type F4.
  • Indemnité REP+.
  • Stabilité souhaitée de 4 à 6 ans et présence quotidienne sur le terrain.
  • Poste susceptible d'être vacant à partir du 16/08/2027.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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