Gestionnaire technique des bâtiments
Département de la Charente-Maritime · Fonction publique territoriale
L’offre en quelques mots
Le Département de la Charente-Maritime recrute un gestionnaire technique des bâtiments à La Rochelle, au sein de la Direction de l'immobilier, des collèges et de la logistique. Le poste suit les travaux de maintenance et de grosses réparations du patrimoine départemental, dont les 51 collèges.
Pouvez-vous postuler ?
Les fonctionnaires titulaires et les contractuels peuvent postuler. Le poste est ouvert aux grades de technicien, technicien principal de 2e classe et technicien principal de 1re classe.
- Catégorie
- Catégorie B (profession intermédiaire)
- Diplôme
- Bac+2 (BTS, BUT, DUT) · Formation supérieure de Bac +2 à Bac +5 dans le bâtiment, le génie civil ou les travaux publics
- Expérience
- Expérience en maintenance immobilière, conduite de travaux ou gestion patrimoniale
- Contrat
- Titulaires et contractuels. Type et durée du contrat non renseignés.
Le profil recherché :
- Solides connaissances techniques du bâtiment tous corps d'état.
- Bonne maîtrise des règles de construction, sécurité et accessibilité.
- Capacité à rédiger des documents techniques pour les marchés publics.
- Organisation, rigueur et réactivité pour gérer plusieurs dossiers.
- Bon esprit d'analyse et aisance pour travailler avec de nombreux interlocuteurs.
- Permis B exigé pour les déplacements.
Ce que vous feriez
- Réaliser les diagnostics techniques et identifier les besoins d'intervention.
- Élaborer les programmes de travaux et suivre leur coût.
- Rédiger les pièces techniques des marchés publics et analyser les offres.
- Coordonner les intervenants et contrôler la qualité des travaux.
- Traiter les demandes d'intervention et les incidents signalés par les utilisateurs.
- Suivre les opérations confiées à une maîtrise d'œuvre externe.
Comment candidater
Postulez sur le site de l'employeur, via le bouton prévu sur l'offre officielle de Choisir le Service Public.
À savoir :
- Permis B nécessaire pour se déplacer sur l'ensemble du patrimoine départemental.
- Jusqu'à 51 jours de congés selon l'employeur.
- Tickets restaurant possibles et prestations sociales via le CNAS.
- Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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