Manager de l'énergie interrégional en DEPAFI
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-SUD EST · Fonction publique de l'État
L’offre en quelques mots
Ce poste à Marseille aide à mettre en œuvre la politique énergétique de la PJJ sur la zone interrégionale. Le manager suit les consommations des bâtiments, propose des améliorations et aide à préparer les investissements immobiliers.
Pouvez-vous postuler ?
Les titulaires et les contractuels peuvent postuler. L'offre indique aussi que le poste est ouvert aux ingénieurs du ministère de la Justice.
- Catégorie
- Catégorie A (cadre)
- Diplôme
- Non indiqué
- Expérience
- Expérience souhaitée en gestion de l'énergie et/ou d'un parc immobilier.
- Contrat
- Fonctionnaires (titulaires) et contractuels. Emploi permanent de l'État, poste offert à la mobilité.
Le profil recherché :
- Expérience en gestion de l'énergie et/ou d'un parc immobilier.
- Connaissance de la réglementation et du management de l'énergie.
- Connaissance de l'état réglementaire des bâtiments et des techniques de construction.
- Capacité à conduire un projet et à animer une réunion.
- Autonomie, sens de l'organisation et sens des relations humaines.
- Bon niveau sur Word, Excel et PowerPoint.
Ce que vous feriez
- Mettre en œuvre la politique énergétique ministérielle sur le périmètre interrégional.
- Diffuser outils et méthodes sur la transition énergétique aux gestionnaires et chefs d'établissements.
- Fiabiliser les données de consommation énergétique et analyser les anomalies de facturation.
- Programmer des études de site pour identifier des pistes d'amélioration énergétique.
- Assister le responsable immobilier dans la programmation pluriannuelle des investissements.
- Alimenter et exploiter les systèmes d'information sur le parc immobilier.
Comment candidater
Postuler par mail, en suivant les consignes de l'offre officielle sur Choisir le Service Public. Les contacts figurent sur la page officielle.
À savoir :
- Télétravail possible.
- Poste à profil, soumis à entretien.
- Les dates de prise de poste diffèrent selon la page : 1er mars 2027 ou 1er février 2027.
- Poste de catégorie A, régime indemnitaire RIFSEEP groupe 2.
Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.
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