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Responsable vie scolaire et responsable administratif polyvalent

Commune de Cussac-sur-Loire · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Le poste consiste à encadrer la vie scolaire, le périscolaire et la restauration scolaire de la commune de Cussac-sur-Loire, avec une équipe de six personnes. Le titulaire aide aussi au secrétariat de la mairie (accueil, état civil, urbanisme), ce qui en fait un poste polyvalent avec du management.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels. Le poste est ouvert aux grades d'adjoint administratif et de rédacteur.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience confirmée
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires) et aux contractuels. Un contractuel peut être recruté pour un CDD d'au plus 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

Le profil recherché :

  • Connaître le statut de la fonction publique territoriale et les règles d'état civil.
  • Maîtriser les règles d'urbanisme et les règles comptables M14.
  • Connaître les règles HACCP et les logiciels métier.
  • Savoir animer une équipe et avoir des capacités de management.
  • Avoir le sens du service public et de la discrétion.
  • Être autonome, organisé, rigoureux et force de proposition.

Ce que vous feriez

  • Encadrer et organiser l'équipe périscolaire de six personnes.
  • Coordonner l'école, la mairie et les parents d'élèves.
  • Gérer les menus, les stocks et les fournisseurs de la cantine.
  • Suivre les inscriptions, les effectifs et les travaux de l'école.
  • Traiter l'accueil du public, l'état civil et les dossiers d'urbanisme.
  • Organiser les élections et gérer le cimetière.

Comment candidater

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par courrier ou par email à la mairie de Cussac-sur-Loire. Vous pouvez aussi postuler sur le site de l'employeur indiqué dans l'offre.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Poste de catégorie B avec encadrement d'une équipe de six personnes.
  • Le poste est vacant à partir du 1er janvier 2027.
  • Le poste demande aussi d'être assistant de prévention de la commune.
  • Une personne sans concours peut être recrutée sur un grade d'entrée de catégorie C.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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