kandidatu France

Référent scolaire

Ville de Mulhouse · Fonction publique territoriale

Les candidatures sont closes

La date limite était le 28 octobre 2026. Ces offres proches sont encore ouvertes :

Toutes les offres ouvertes

L’offre en quelques mots

Le Référent scolaire suit au quotidien le fonctionnement des écoles de son secteur à Mulhouse et encadre les ATSEM des écoles maternelles. Le poste combine coordination, gestion, relations humaines et management, avec l'accès au Réseau des Managers dès l'arrivée.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires sont prioritaires et les lauréats de concours aussi. Un contractuel peut être recruté si le recrutement d'un fonctionnaire échoue.

Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Diplôme
Baccalauréat · Diplôme de bac à bac+2 (administration, gestion, ressources humaines, éducation, socio-éducatif)
Contrat
Fonctionnaires titulaires (priorité, cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux) et contractuels : CDD d'un an renouvelable, CDI possible à partir de 6 ans

Le profil recherché :

  • Diplôme de bac à bac+2 en administration, gestion, RH ou éducation.
  • Maîtrise de l'informatique et du pack Office.
  • Excellentes qualités relationnelles et communication adaptée aux situations.
  • Diplomatie pour trouver des solutions consensuelles.
  • Rigueur, organisation, esprit d'équipe, réactivité et polyvalence.

Ce que vous feriez

  • Assurer le suivi des conseils d'école et des demandes des écoles.
  • Préparer les dossiers d'information pour les élus des conseils d'école.
  • Encadrer les ATSEM des écoles maternelles de son secteur.
  • Suivre les affectations, remplacements et congés des ATSEM.
  • Gérer les demandes d'occupation des locaux scolaires.
  • Suivre l'exécution des travaux avec la cellule technique.

Comment candidater

Postulez sur le site de l'employeur, en passant par le bouton présent sur la page officielle de l'offre.

À savoir :

  • Temps plein : 37h50 par semaine et 17 jours de RTT par an.
  • Télétravail partiel prévu parmi les avantages.
  • Poste avec management : intégration au Réseau des Managers de la Ville.
  • Poste permanent inscrit à l'état des emplois.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.