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Chargé·e de mission discipline et veille juridique

Mairie de Sarcelles · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Vous êtes chargé·e de mission au sein de la direction des ressources humaines de la commune de Sarcelles. Vous gérez les dossiers disciplinaires et les demandes de protection fonctionnelle, et vous assurez une veille juridique.

Ouvert aux contractuels Télétravail possible

Pouvez-vous postuler ?

Fonctionnaires des grades d'Attaché, Attaché principal ou Attaché hors classe. Un contractuel peut être recruté si aucune candidature de fonctionnaire n'aboutit.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Non indiqué · Diplôme supérieur, spécialité droit public
Expérience
Niveau confirmé ; expérience similaire en gestion RH ou service juridique souhaitée
Contrat
Ouvert aux fonctionnaires (titulaires, par mutation ou détachement) et aux contractuels. Contrat de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.

Le profil recherché :

  • Diplôme supérieur en droit public, de préférence.
  • Expérience en gestion RH ou en service juridique, de préférence.
  • Bonne connaissance de la déontologie et des procédures disciplinaires.
  • Excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.
  • Sens du contact, du service public et de la confidentialité.

Ce que vous feriez

  • Piloter la gestion des dossiers disciplinaires et des conseils de discipline.
  • Gérer les demandes de protection fonctionnelle et de rupture conventionnelle.
  • Réaliser les entretiens disciplinaires et les entretiens associés.
  • Conseiller les responsables de service en matière disciplinaire.
  • Produire des statistiques et tableaux de bord RH.
  • Assurer une veille juridique et réglementaire.

Comment candidater

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à la mairie, par courrier ou par courriel, comme indiqué dans l'offre. Vous pouvez aussi postuler sur le site de l'employeur.

Documents à envoyer :

  • CV
  • Lettre de motivation

À savoir :

  • Télétravail possible.
  • Poste de catégorie A, sans encadrement.
  • Poste vacant à partir du 1er janvier 2027.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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