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Responsable du service scolaire

Communes · Belfort · Fonction publique territoriale

L’offre en quelques mots

Le responsable du service scolaire pilote l'activité du service, encadre ses équipes et coordonne les relations avec la communauté éducative à Belfort. Il veille à la qualité du service rendu aux 27 établissements scolaires et aux familles.

Ouvert aux contractuels

Pouvez-vous postuler ?

Les fonctionnaires et les lauréats de concours peuvent postuler par voie statutaire. Les personnes non fonctionnaires peuvent être recrutées en contrat, si aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.

Catégorie
Catégorie A (cadre)
Diplôme
Non indiqué
Expérience
Expérience dans un poste similaire.
Contrat
Fonctionnaire (titulaire, grades Attaché ou Attaché principal) ou agent contractuel. Contrat de 3 ans maximum, renouvelable une fois, avec perspective de CDI après 6 ans.

Le profil recherché :

  • Expérience dans un poste similaire.
  • Connaissance des collectivités territoriales et de l'environnement scolaire.
  • Maîtrise des outils de suivi d'activité et du pilotage budgétaire.
  • Solides compétences en management et en conduite de projet.
  • Aptitude au dialogue, à la concertation et à la gestion de situations sensibles.
  • Bonne organisation, capacité à anticiper, disponibilité et flexibilité.

Ce que vous feriez

  • Encadrer et organiser l'équipe de 44 ATSEM et 3 agents administratifs.
  • Coordonner les relations avec l'Éducation nationale, les écoles et les parents.
  • Organiser et accompagner le fonctionnement du Conseil municipal des enfants.
  • Suivre les établissements, recueillir leurs besoins et suivre les travaux.
  • Participer aux conseils d'école et suivre les demandes formulées.
  • Assurer le suivi administratif, dont le budget et les rapports.

Comment candidater

Postulez via le lien de candidature sur le site de l'employeur, indiqué sur la page de l'offre officielle.

À savoir :

  • Poste de catégorie A (cadre).
  • Le poste est vacant à partir du 04/01/2027.
  • Accord 35h (RTT), avec télétravail possible selon le poste.
  • Avantages : CNAS, prévoyance obligatoire, participation à la mutuelle et aux frais de transport.

Nous avons écrit ce résumé automatiquement à partir de l’offre officielle. Seule compte l’offre publiée sur Choisir le Service Public : lisez-la avant de postuler. Source : Choisir le Service Public (DGAFP), licence Etalab 2.0.

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